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145 Una auditoría analiza las cuentas. Se han cancelado programas por un valor de 600.000 euros. La intención es presentar un concurso de acreedores.
Malas noticias para la Fundación Canaria para el Desarrollo Social (Fundescan). Y sobre todo, malas noticias para sus trabajadores que, entre fijos y fijos discontinuos, suman 160. En una asamblea celebrada durante este lunes, la dirección de la Fundación presentó a los trabajadores la mala situación económica que atraviesa la Fundación. La intención es presentarla a un concurso de acreedores, según pudo saber CANARIAS AHORA, tal y como se le trasladó a los empleados ayer lunes.
Por otro lado, Juan Francisco Fonte ha confirmado en la mañana de este martes a los micrófonos de El Correíllo (98.2 FM y www.canariasahora.es) que la decisión no está tomada aún, pero que un Comité Regional de UGT que se celebrará este martes decidirá cómo gestionar esta crisis que se les viene encima.
Pero esta crisis no es de ahora. Durante 2009 los trabajadores ya estuvieron varios meses sin cobrar, sin que en aquel momento se tomase alguna decisión determinante. A finales de junio, tras la elección de Fonte (con un 64%) como secretario regional de UGT, se puso en marcha una auditoría interna en Fundescan para esclarecer cual era la situación de la misma.
Desde entonces hasta hoy, según ha sabido este periódico, la Unión General de Trabajadores ha tenido que aplazar programas por un valor mayor a los 600.000 euros debido a la imposibilidad de llevarlos a cabo.
Fuentes de la dirección de UGT reconocieron que "ahora mismo se necesita ordenar la situación, dado que los problemas económicos están aflorando" y advierten de que hay "serios problemas con los acreedores y con los bancos". Igualmente, y aunque Fonte públicamente no lo ha reconocido, desde la dirección de UGT se piensa que "la única solución ahora mismo es un procedimiento concursal".
De hecho, según ha sabido CANARIAS AHORA, esa decisión se tomó ya en la reunión del patronato de la Fundación celebrado el pasado 30 de diciembre, por lo que la comisión regional de este martes vendría a confirmar esta orden.
La posibilidad de que los errores procedan de la gestión de la Fundación es latente. Con la entrada de la nueva Ejecutiva regional, el anterior gerente se jubiló. En ese preciso momento, entró una nueva persona con un contrato de seis meses, que en la misma reunión del Patronato del pasado 30 de diciembre, renovó su contrato, pero tan sólo por un mes, a expensas de saber qué pasa con la Fundación.
UGT mantiene que "su intención es seguir contando con los trabajadores e intentar cambiar la situación".
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TINA MORALES me aviso con suficiente antelación y me saco adelante los pagos atrasados, si no fuera por ella no se que hubiese sido de mi. Valga este reconocimiento público a una persona como pocas dentro de la Fundación. Gracias amiga, se que no pudiste hacer lo mismo con todos. Ya te daré las gracias personalmente.
Hablamos de 160 personas, pero hay muchas detrás, tanto usuari@s como alumn@s, familias, proveedores ....Es triste que los dirigentes de Empresa, Fundación, gobierno.... da igual, esperen a que el agujero sea tan grande que ya solo quede llevarlo a la UVI, a ver si se reanima. Como no sea con una inyección... ??? un milagro , un alma caritativa, que diga esta gente no debe quedar así, que tienen un modo de salir de la situación. Porque la situacion está asi porque los dirigentes la han dejado ir, han visto una golosina de la que tirar, y engullir y dejar VACIA. Olvidan el capital humano
HAY QUE DEJARSE DE TONTERIAS, LA FISCALÍA ANTICORRUPCIÓN YA EN FUNDESCAN, LA VERGUENZAS DE UGT AL DESCUBIERTO, SI ENTRA LA FISCALÍA PREPARENSE EN UGT.
Querida Luisa me parece una insensatez mofarse de las desgracias de los demás, es mas, seguro que detrás de esas y esos trabajadores ahí familias que están directamente jodidos por este asunto, como en el nuestro donde nos dejan en bragas literalmente.
Queridísima Luisa: Como bien dice mi companer@ los trabjador@s no somos responsables de la situación. Hemos trabajado duro para orientar, formar, asesorar, etc. a miles de canarios, que en general muestran su gratitud por los servicios prestados. Me gustaría que antes de criticar te informaras pues, si criticar sin conocer se pagase, quizás tu serías millonaria.
Nunca he tenido nada que ver con Fundescan,pero conozco varias personas que han trabajado o recibido sus cursos y tienen una opinión bastante positiva.No creo que los responsables de la actual situación sean precisamente los trabajadores.Errores de gestión aparte,creo que se trata de una perversión más del sistema de privatizaciones masivas,pero eso sí controladas desde el poder CCPP,que llevaban tiempo buscando la destrucción de los sindicatos.El último engendro del consejero de empleo Jorge Rodríguez,FUNCATRA ha dado en la linea de flotación y de paso a centralizar el empleo en Tenerife
